近幾年各種行業的網絡運營平臺快速發展，其中這兩年招聘平臺尤其多。這些招聘類網站及APP等網絡應用給企業提供了招聘的方便，解決了很多人才問題。但是同時也有很多平臺的經營問題給人們帶來了很多的困擾。
信息泄露。這個問題現在一直是困擾大家的最大問題。很多招聘企業和應聘的人才都遭到信息泄露，泄露的信息經常被一些別有用心的人利用，比如詐騙團伙利用掌握的信息取得被害人的信任。
騷擾不停。凡是注冊了這些平臺的企業或者個人都會不停的接到騷擾電話以及垃圾短信。不只是這些平臺的推銷員不停的打騷擾電話，也有得到泄露用戶信息的人不停的打騷擾電話騷擾這些被泄露信息的用戶。
虛假信息。我們在招聘的時就要給這些招聘平臺繳費，其中有些是購買應聘者簡歷的。但是往往購買后發現購買的簡歷實際上是虛假的，比如電話號碼不正確，甚至有的應聘者已經找到工作了。但是這些簡歷信息不準確但是平臺卻不退款。其實有些是平臺將已經過期的簡歷直接刷新到前面當新應聘者簡歷出售。
上面說的三個問題是這幾年招聘平臺運營中出現的，說到底是招聘平臺的不誠信經營以對運營的監管不力。今天我們雖然說的是招聘平臺，但是這種現象可不只有招聘平臺存在，還有很多行業的網絡平臺都存在。我們今天說這些只是倡議互聯網企業要誠信經營而不是將互聯網當作不法之地?；ヂ摼W經營者要更加遵守規則不能為所欲為。
